Wie Personalvermittlung medizinisches Personal gezielt findet

Natasa Dinic-Djukic • 18. September 2023

Die Suche nach qualifiziertem medizinischem Personal kann für Kliniken, Pflegeeinrichtungen und Arztpraxen eine echte Herausforderung sein. Gleichzeitig stehen medizinische Fachkräfte vor der Aufgabe, den perfekten Arbeitsplatz zu finden, der ihren Fähigkeiten und Interessen entspricht. In dieser komplexen Situation kommt die Personalvermittlung ins Spiel, eine Branche, die beiden Seiten erhebliche Vorteile bietet.


Mit der ND Personalvermittlung in Riedstadt haben wir uns besonders auf die Vermittlung von medizinischem Personal spezialisiert. In diesem Artikel möchten wir Ihnen einen Einblick geben, welche Vorteile dieser Service Klinken und Pflegeeinrichtungen in Deutschland und sowohl deutschen als auch ausländischen Fachkräften bietet.

Job

 

Der Fachkräftemangel im Gesundheitswesen

Die Lage im Gesundheitswesen ist eindeutig: In Deutschland leidet das Gesundheitswesen unter akutem Fachkräftemangel. Die steigende Nachfrage nach qualifiziertem medizinischem Personal kann oft nicht ausreichend gedeckt werden. Dies führt zu einer immer größeren Herausforderung für Arbeitgeber, die dringend qualifiziertes Personal benötigen.


Die Rolle der Personalvermittlung für medizinisches Personal

In dieser kritischen Phase des Fachkräftemangels spielt die Personalvermittlung eine entscheidende Rolle. Sie agiert als Bindeglied zwischen medizinischem Fachpersonal aus dem In- und Ausland und Gesundheitseinrichtungen in Deutschland. Dies ist besonders wichtig, da nicht nur deutsche, sondern auch viele ausländische Fachkräfte in Deutschland eine attraktive Arbeitsmöglichkeit suchen, was medizinischen Einrichtungen einen größeren Pool an qualifiziertem Personal ermöglicht.


Wie funktioniert die Personalvermittlung?

Die Personalvermittlung arbeitet mit einer umfassenden Datenbank von medizinischen Fachkräften. Diese Fachkräfte werden sorgfältig ausgewählt, um sicherzustellen, dass sie den Anforderungen und Standards des deutschen Gesundheitswesens entsprechen.


Die Vermittlung erfolgt auf persönlicher Ebene. Sowohl
Arbeitgeber als auch Bewerber werden eng begleitet, um sicherzustellen, dass die Bedürfnisse und Erwartungen beider Seiten erfüllt werden.


Warum die Zusammenarbeit mit einer Personalvermittlung sich lohnt

Zeitersparnis: Eine Personalvermittlung beschleunigt den Einstellungsprozess erheblich, indem sie den Bewerbungsprozess optimiert und qualifizierte Kandidaten präsentiert.


Kosteneffizienz
: Arbeitgeber können die Kosten für die Personalsuche erheblich reduzieren, da aufwendige Auswahlverfahren vermieden werden.


Bessere Jobmöglichkeiten für Bewerber
: Eine Personalvermittlung hat Zugang zu exklusiven Stellenangeboten und kann Bewerbern Karrieremöglichkeiten bieten, die sie anderswo möglicherweise nicht finden würden.


Bessere Passgenauigkeit
: Durch ihr Fachwissen und ihre Erfahrung kann eine Personalvermittlung sicherstellen, dass Bewerber und Arbeitgeber gut zueinander passen, was die Zufriedenheit auf beiden Seiten fördert.


Mit der ND Personalvermittlung helfen wir medizinischen Einrichtungen und qualifizierten medizinischen Fachkräften aus Deutschland, Serbien, Bosnien und Herzegowina, Montenegro, Nordmazedonien und Kroatien zueinanderzufinden, um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken.


Wenn Sie eine medizinische Einrichtung leiten und auf der Suche nach qualifizierten Fachkräften sind oder selbst einen Job im Krankenhaus, der Pflege oder anderen medizinischen Bereichen suchen, dann kontaktieren Sie uns gerne direkt und wir unterstützen Sie dabei, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.


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